En Rock Camp, nuestro objetivo fundamental es formar a la próxima generación de Rockeros con valores y comprometidos socialmente.

Queremos desterrar la imagen de Sexo, Drogas y Rock & Roll, con una actividad sana, disfrutando de la música y de la naturaleza inculcando valores a nuestros jóvenes.

Somos un campamento comprometido con la sociedad a través de sus valores éticos y de apoyo a las personas.

Nuestro Plan de Responsabilidad Social Empresarial está basado en los siguientes pilares:

Social:
– Becas Rock Camp: desde 2010 hemos destinado más de 10.000 € en Becas Rock Camp de manera que hemos facilitado que 15 jóvenes artistas hayan podido venir gratis al campamento para continuar con su formación musical.

– Integración Social: a través del acuerdo firmado con la Junta de Castilla y León, cada año 2 niños o jóvenes procedentes de los servicios sociales, con dificultades económicas y con un gran interés por la música vienen de manera gratuita al campamento y desconectan unos días de su complicada situación personal.

– En Rock Camp no hay «matones», acoso escolar o «bullying». A todos los chavales les une la afición por la música y aunque en sus colegios y ciudades puedan estar desplazados por sus compañeros, en Rock Camp la unión en la música hace que se creen grandes lazos de amistad y se provocan cambios drásticos en las formas de comportamiento y de relacionarse con los demás. El lema «El campamento de Rock que cambiará tu vida» no solo es marketing, estamos muy felices y orgullosos de ver que, año tras año, en muchos de nuestros acampados es una realidad.

–Movember: Apoyamos la iniciativa Movember con la que se intenta concienciar y recaudar dinero para la investigación del cáncer de próstata, el cáncer de testículos, la salud mental y prevención del suicidio masculinos. En el año 2016 hemos recaudado 760 € http://moteam.co/rockcamp

–Fundación Sandra Ibarra: colaboramos con la fundación de S.I de solidaridad frente al cancer. Asistimos a galas y eventos, habiendo donado 200 € durante 2016. http://www.fundacionsandraibarra.org/

Buen Gobierno:
Se ha asignado en nuestra empresa un encargado del área de responsabilidad social que cada año plantea y ejecuta el plan de RSE.
Queremos ser una empresa responsable de verdad y no solo en las palabras.

Recursos Humanos:
El campamento y nuestra empresa no somos los 3 socios que la creamos. Las empresas necesitan personas y todas las personas que trabajan en Rock Camp forman parte de la Gran Familia del Campamento. Es por ello que tratamos a todos y cada uno de nuestros trabajadores como a un miembro de nuestra familia, de tal manera que nuestros trabajadores son nuestros amigos y son el mejor embajador del campamento. Por ello consideramos como básicas las siguientes premisas:
1) Condiciones de Trabajo Dignas con Salarios Dignos.
2) Legalidad
3) Ayuda y Formación

Sostenibilidad:

-A través del proyecto Reforestum compensamos la huella de carbono generada por la actividad de Rock Camp. Hemos hecho una aportación inicial al proyecto para plantar 100 m2 de bosque y cada año iremos aportando y plantando árboles a razón de 1 € por cada participante en el campamento. Más info.

-Nuestra web y blog están alojados en servidores y centros de datos que reciben energía renovable procedente de fuentes de energía eólica, solar o hidráulica. Con lo que nuestra web y blog tienen un impacto nulo en el medio ambiente.

-Toda la documentación que utilizamos está impresa utilizando tintas ecológicas y en papel 100% reciclado o cuando no es posible provenientes de fuentes mixtas: parte reciclado y parte de madera de bosques de gestión sostenible).